Обращения

Соблюдение трудового законодательства

1466 / 2017
20 сентября 2017 в 19:09
03 октября 2017 в 16:12
Скиданова Валентина Ивановна
Другие вопросы
Уважаемые господа администраторы!Ясчитаю не справедливым держать медсестер на "голодном пайке"с низким уровнем зарплаты сравнимым с зарплатой уборщицы.Это унизительная пощечина,высокомерное отношение администрации КМБ к труду медсестер,когда мы отдаем все силы своей работе,по доброте беремся за дополнительные работы,так как существует нехватка рабочих рук,а соответственную оплату труда не получаем.Практически нас заставляют брать дополнительную работу,нагрузка возрастает,а нас все гонят,гонят.Мы готовы помогать в трудное время кризиса,и вправе требовать уважительное отношение.Но позвольте,господа,мы не рабыни,которые за еду работали,если администрация нанимает на дополнительную работу,то обязана четко обозначить в договоре кого мы замещаем и сколько заработаем а не по устному приказу,получается человек отработал,а заявление не подписано и не оплачено.Если у меня уже 1.5 ставки навязанная руководителем,то когда я должна выполнять третью работу?Наша заведующая не может предусмотреть на шаг вперед, если основной работник в отпуске,кто его будет замещать и сколько он за это получит.Зарплаты настолько низкие, что не имеет смысла тратить силы.Больше всего обидно высокомерие наших руководителей,"Вам платят деньги,вы работайте!"Так нам говорят.У нас в Коммунаровской городской поликлинике чудеса происходят,медсестры детской консультации все тонут в дополнительной работе,также участковые медсестры,а в регистратуре и стоматологии вечный праздник,вечное "чаепитие"и "сабантуй", прогулки на перекур,заведующая в упор не видит,а не много ли у нас мед.регистраторов?Не пора ли пересмотреть штатное расписание или перераспределить нагрузки?Средний мед.персонал используется не рационально.Медсестра из 2 школы ходит делать Манту в поликлинику,когда должна находится в школе,медсестра ВОП ходит с "Комсомола"в поликлинику в детский процедурный кабинет за копейки,нам говорят:"Вам все оплачено".А теперь я буду бегать по трем кабинетам:из прививочного в процедурный,а дальше в детскую консультацию-планировать прививки на всех неорганизованных детей,консультировать всех по прививкам,вести отчеты,перепись всех детей.Таким образом,уважаемая администрация,прошу вас пересмотреть позицию по отношению к среднему медперсоналу,рационально использовать рабочие руки,сменить зазнавшееся руководство на прогрессивных,молодых и умных,профсоюз-в отставку,он нам не защита,ассоциация мед.сестер-только название громкое,ни помощи,ни поддержки,ни защиты,ни реальных дел,одни лозунги.Где депутаты?Где организация труда?Где порядок и дисциплина?Где свобода слова?С уважением медсестра прививочного кабинета Скиданова Валентина Ивановна.
Ответ:
В соответствии со ст.З и ст.8 ФЗ-59 от 02.05.06 г. «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ», уведомляем Вас о том, что Ваши обращения направлены на рассмотрение для подготовки ответа по существу в ГБУЗ Ленинградской области «Гатчинская клиническая межрайонная больница», в компетенцию которой входят решения поставленных Вами вопросов.

Управляющий делами администрации С.М. Вэнскэ