- подкатегории -

Центр занятости населения


Гатчинский филиал ГКУ «ЦЗН Ленинградской области»
Адрес: 188300, Ленинградская область, г. Гатчина, ул. К.Маркса, д. 66а
Телефон горячей линии: 8-81371-45616
E-Mail: 0602@czn47.ru

Режим  работы:
Понедельник-четверг с 9.00 до 18.00
Пятница с 9.00 до 17.00


Прием граждан:
Понедельник-четверг с 10.00 до 17.00
Пятница с 10.00 до 16.00



 
 


Общероссийская база вакансий "Работа в России"       
 


ВИДЕО (смотреть здесь...) 

1. Портал "Работа в России" для тех, кто ищет работу
 
Никто из нас не застрахован от потери работы. Для успешного поиска работы, в первую очередь, необходимо знать, куда можно обратиться.
 
Именно с этой целью, правительством России создана Общероссийская база вакансий, где работодатели со всей России размещают списки вакантных должностей с указанием требований к работникам: время работы, размер заработной платы, дополнительные социальные гарантии и другое.  Портал «Работа в России» (www.trudvsem.ru) для поиска работы доступен каждому. Он дает возможность соискателю осуществлять поиск вакансий по профессиям и регионам.
В тоже время на данном портале можно разместить свое резюме, сообщив потенциальному работодателю о своих профессиональных навыках. Добавить резюме и связаться с работодателями можно после входа на сайт. Ваше резюме попадет в базу данных сайта, которые постоянно просматривают работодатели в поиске специалистов и квалифицированных работников.
Для того чтобы добавить резюме, необходимо  быть зарегистрированным пользователем портала. Зарегистрированный пользователь портала может создать отклик на вакансию, также есть возможность написать сопроводительное письмо. Резюме с сопроводительным письмом будет отправлено работодателю, и на странице работодателя «Отклики и приглашения» появится новый отклик кандидата. Приглашение работодателя — это его реакция на резюме. Работодатель может отправить приглашение в двух случаях: если он самостоятельно нашел резюме соискателя в базе портала, либо  соискатель отправил свое резюме на интересующую вакансию.
Специалисты службы занятости населения Ленинградской области помогут грамотно составить резюме, зарегистрироваться на портале и разместить Ваше резюме для успешного поиска работы.
 
2. Биржа труда рекомендует портал «Работа в России»

 «Работа в России» - портал, который помогает как гражданам в поиске работы, так и работодателям в поиске новых сотрудников www.trudvsem.ru.
Зарегистрировавшись на портале, можно быстро и легко разместить резюме и найти работу в наиболее привлекательном для себя регионе с учетом уровня заработной платы, опыта работы, профессии, наличия жилья.
При поиске вакансий можно воспользоваться специальным фильтром, который позволит отобрать вакансии нужной категории, например, для социально незащищенных групп граждан.
Соискатель может подписаться и получать по рассылке подходящие вакансии.
Для соискателей, нашедших работу в другом регионе, портал дает возможность связаться с работодателем и провести собеседование дистанционно, по Skype.
Помимо поиска и подбора работы, на сайте есть информационный раздел, в котором можно узнать о привлекательности того или иного региона, о доступности жилья, заработной плате, уровне цен. Одним словом, портал ещё и обладает вспомогательной функцией при поиске работы.
На портале «Работа в России» доступна интерактивная карта, на которой можно увидеть местонахождение интересующих вакансий, а также близлежащих объектов социальной инфраструктуры - детские сады, школы, медицинские учреждения.
Биржа труда Ленинградской области  рекомендует жителям региона  при поиске работы использовать портал «Работа в России», что позволит  значительно  сэкономить время на поиск  подходящей и интересной работы как в Ленинградской области, так и за пределами региона.
 
3. Установите мобильное приложение, получите доступ к базе вакансий из любого места!

Мобильное приложение государственного портала «Работа в России» поможет вам в поиске вакансий.
Приложение дает возможность:
-Выполнить поиск работы с учетом ваших пожеланий и требований, в том числе по наименованию вакансии, уровню заработной платы, опыту работы.
-Просмотреть информацию по вакансиям и компаниям.
-Оценить уровень жизни в регионе по основным показателям, таким как доступность жилья и социальных объектов, средняя заработная плата.
-Получить информацию об инвестиционных проектах и региональных программах содействия занятости населения.
-Ознакомиться со статистикой по рынку труда в разрезе регионов.
-Подобрать ближайшую службу занятости, получить контактную информацию.
Эффективный поиск вакансий по обширной базе позволит вам быстро найти работу в любом регионе РФ.

4. Пять минут – и путь к успеху в поиске новой работы открыт!

Все, кто занимался  поисками работы, знают, что основным средством к успеху является грамотно составленное резюме. Но вот резюме готово и встает вопрос: где же его разместить с максимальной пользой?!
На портале «Работа в России» можно разместить свое резюме всего за несколько минут. Для этого нужно зайти на портал, используя регистрацию на портале государственных услуг. Если вы не были зарегистрированы на портале государственных услуг, то регистрация займет несколько минут. Вам потребуется только адрес электронной почты или номер мобильного телефона.
Размещение резюме соискателя – это одна из новых возможностей государственного портала «Работа в России», которая помогает и соискателям и работодателям. Первые заполняют свою анкету на портале, подробно указывая всю необходимую информацию, а из этих резюме работодатель может выбрать подходящих кандидатов и пригласить их на собеседование, что обеспечит им приток квалифицированных специалистов. 

5. Подписка на вакансии

Пользователь портала «Работа в России» может воспользоваться функцией подписки на новые вакансии, публикуемые на портале.
Зарегистрировавшись на портале,  вы задаете критерии отбора вакансий, сохраняете запрос в автопоиске. Вакансии по мере поступления на портал будут обновляться в личном кабинете соискателя или поступать по электронной почте.
В качестве критериев отбора вакансий могут быть профессия, район рабочего места, желаемая зарплата, режим работы, вакансии из базы стажировок и т.д.
В настоящее время на портале содержится информация об 1,5 млн. свободных рабочих мест и вакантных должностей, из них более 21 тыс. вакансий - для трудоустройства в Ленинградской области.

6. Работа в другом районе/регионе

Порой нет возможности трудоустроиться по желаемой профессии по месту проживания. В таком случае стоит задуматься о поиске работы в другом регионе. Вместо того чтобы  искать подходящую для вас вакансию на многочисленных региональных сайтах по поиску работы, стоит  использовать возможности всероссийского портала по поиску работы «Работа в России».
На портал поступают вакансии как от служб занятости населения, так и от прямых работодателей со всей России.
Для желающих переехать в другой район или регион России создана специальная база вакансий с предоставлением жилья.
Если вас заинтересовала возможность трудоустройства в другом регионе - обращайтесь на портал, проходите регистрацию и создавайте на портале резюме.

7. Интернет-сервис проверки трудовых договоров

Сервис «Проверь трудовой договор!» позволяет оценить соответствие данного документа требованиям законодательства. Данный сервис доступен на порталах «Работа в России» и «Онлайинспекция.рф».
Перед трудоустройством можно зайти на портал «Работа в России» и проверить проект трудового договора, предлагаемого работодателем.
В свою очередь работники, уже заключившие договор, могут использовать сервис «Проверь трудовой договор!» на портале «Онлайнинспекция.рф» и проверить, соблюдены ли их трудовые права.
В случае выявления несоответствий работник вправе обратиться в государственную инспекцию труда через другой сервис портала – «Сообщить о проблеме».

8. Доступность портала «Работа в России»
 
На портале «Работа в России» есть версия для слабовидящих с озвучкой, благодаря которой сервисы портала стали более доступны для людей с ограничениями здоровья по зрению.
 
Также в специальном разделе «Работа для инвалидов» граждане с ограниченными возможностями здоровья могут ознакомиться с социальными услугами для инвалидов и правилами их оформления.
Можно найти подходящие вакансии, указав, в соответствии с какими ограничениями функций жизнедеятельности необходимо осуществить подборку предложений по трудоустройству.
Еще пользователям портала доступен фильтр «Квотируемое рабочее место», отражающий количество у работодателя свободных квотируемых рабочих мест для инвалидов.
 
9. Skillsnet

В личном кабинете соискателя на портале «Работа в России» предоставлена возможность присоединиться к социальной сети деловых контактов  Skillsnet для  прямого общения зарегистрированных лиц между собой.
Соцсеть направлена на решение сразу нескольких задач – обеспечить качественной информацией участников рынка труда, создать платформу, позволяющую проводить полный цикл профориентации и трудоустройство студентов и выпускников, а также сформировать единую базу для сбора информации о потребностях работодателей в условиях цифровизации экономики.
Главным отличием социальной сети деловых контактов от сайтов по поиску работы является возможность прямого общения зарегистрированных лиц между собой. Соискателей – в целях взаимного содействия трудоустройству, обсуждения перспективных направлений поиска работы, положительных и отрицательных сторон конкретных работодателей и других вопросов. Работодателей – для проверки степени достоверности сведений, указанных в размещенных резюме, уточнения личных качеств отдельных соискателей и др. Вместе с тем Skillsnet обладает всеми привычными возможностями и инструментами формата соцсетей. Это личные анкеты, возможность создания тематических групп пользователей, обсуждения, рейтинги и оценки. При этом соцсеть Skillsnet является государственным и абсолютно бесплатным ресурсом.  
Например, соискатели могут обсудить перспективы трудоустройства в той или иной компании, достоинства или недостатки работодателя. В Skillsnet для этого предусмотрены возможности создания тематических групп, а также обмена личными сообщениями.
Создав в соцсети свой профиль-резюме, соискатель существенно повысит собственные рыночные возможности. Это связано с тем, что при помощи данного ресурса, как предполагается, можно показать свою квалификацию работодателям, а также определить, по каким направлениям ее можно повысить – например, изучая информацию из профилей компаний и участвуя в обсуждениях
Благодаря соцсети молодые люди могут вступить в диалог, выстроить общение, получить необходимую информацию как с образовательными организациями, так и с работодателем. Учебные заведения, став активными участниками Skillsnet, значительно расширят возможности направления своих студентов на стажировку и преддипломную практику, а также адресного трудоустройства выпускников по выбранной специальности.